Zeitlicher Ablauf

Schritt 1

Die IG Metall (Vorstand) und die drei Regionalbüros treten an ausgewählte Verwaltungsstellen heran und informieren diese über das Projekt.
Juni bis August 2006

Schritt 2

In Zusammenarbeit mit den interessierten Verwaltungsstellen führen die Regionalbüros Informationsveranstaltungen / Workshops für Betriebsräte und hauptamtliche Gewerkschaftsmitglieder durch und informieren über die Instrumente zur Förderung der beruflichen Qualifizierung von Beschäftigten (JobRotation, Lernzeitkonten etc.) und Integration von Erwerbssuchenden auf den ersten Arbeitsmarkt.
Juli bis Oktober 2006

Schritt 3

Nach Aufarbeitung der Erfahrungen aus den Veranstaltungen steht eine qualitative Untersuchung der Einsatzmöglichkeiten von JobRotation im betrieblichen Kontext an. Aus dem Kreis der Informierten sollen interessierte Betriebsräte / Betriebe ausgewählt und mit diesen vertiefende Seminare, Schulungen und Workshops durchgeführt werden.
Oktober 06 bis Januar 2007

Ziel der Seminare und Schulungen ist es, die rechtlichen Mitwirkungs-, sowie die Förder- und Umsetzungsmöglichkeiten im Kontext der beruflichen Qualifizierung zu vermitteln. In den vertiefenden Worksshops geht es konkret um die Möglichkeiten der betriebsspezifischen Umsetzung. So sollen mit der betrieblichen Interessenvertretung unternehmensspezifische Modelle für Qualifizierungsgespräche und Qualifizierungsbedarfsermittlung entwickelt und beispielhaft JobRotation umgesetzt werden.

Schritt 4

Die Ergebnisse des Projektes sollen als Praxishandreichung in einem „Handbuch für Betriebsräte zum Umgang mit dem Instrument JobRotation“ münden. In diesem werden Checklisten, Fördermöglichkeiten, Leitlinien, Möglichkeiten, die das BetrVG bietet sowie Beispielfälle für den betrieblichen Einsatz enthalten sein.
September 2006 bis Ende Februar 2007

Wir möchten noch darauf hinweisen, dass das Projekt über den Zeitraum Februar 2007 durch die Präsenz der Regionalbüros weitergeführt wird und somit kompetente Berater weiterhin zur Verfügung stehen.

Auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit!